«Рош» запускает двухлетнюю оплачиваемую программу развития для молодых специалистов.
26 Май 2020
Заявки на участие принимаются до 19 июня 2020 г.
Компания «Рош» объявляет о начале приема заявок на участие в программе развития молодых специалистов Roche TransforMakers. Шесть победителей в течение двух лет пройдут подготовку к работе в одной из самых динамичных и перспективных отраслей экономики и приобретут опыт в четырех направлениях деятельности международной биотехнологической компании по выбору — продажи, медицинское направление, финансы и закупки, молекулярно-генетическая диагностика.
Для участия в конкурсе необходимо иметь диплом о высшем образовании, полученный не более 3-х лет назад, возможность работать полный рабочий день, а также знание английского языка на уровне Upper Intermediate и выше. Подробнее ознакомиться с необходимыми требованиями, а также подать заявку на участие в программе можно на сайте https://roche.fut.ru. Сбор заявок проходит в период с 25 мая по 19 июня 2020 г.
Иванна Перетягина, руководитель отдела по работе с персоналом АО «Рош-Москва»:
«Программа Roche TransforMakers — это уникальная возможность для молодых специалистов, которые планируют построить успешную карьеру в международной компании, связать свое профессиональное будущее с медициной, биотехнологиями и инновациями. Молодые таланты смогут погрузиться в бизнес-процессы и уникальную культуру компании “Рош”, получить опыт работы над сложными и интересными проектами под руководством опытных менеджеров-наставников».
О направлениях программы Roche TransforMakers
В рамках направления продажи (Commercial) молодой специалист научится понимать процесс вывода лекарственных препаратов на рынок и управлять собственными проектами. В рамках медицинского направления (Medical) участники пройдут подготовку в области медицинской информации и научного обмена, а также фармаконадзора. Экспертизе в финансах, управлению бизнес-процессами в организации нового поколения научит направление финансов и закупок (Finance&Ops). Погружение в команду Foundation Medicine, Inc. (FMI), отдел молекулярно-генетической диагностики, позволит принять участие в проектах на разных этапах развития, а также понять основные возможности, которые открывает персонализированный подход в медицине, в частности, в онкологии, для пациента, врача и системы здравоохранения.
Нижний Новгород
Зональный менеджер отдела рецептурных препаратов (RX) - вторая линия управления Непосредственный руководитель: директор департамента рецептурных препаратов Территория ответственности: Республики Татарстан, Удмуртия, Чувашия, Мордовия, Ульяновская, Самарская, Оренбургская, Кировская, Свердловская, Пензенская, Саратовская, Нижегородская, Владимирская, Ивановская, Костромская Ярославская, области, Пермский край, Республика Коми, Республика Марий Эл Должностные обязанности: Обеспечивать выполнение устанавливаемых руководством Компании планов по RX направлению на закрепленной зоне (территории) за счет организации, управления, профессионального развития и контроля работы региональных менеджеров и медицинских представителей Навыки: Реализация маркетинговой стратегии основываясь на знании территории в зоне ответственности, обеспечивать реализацию членами команды маркетинговой стратегии путем постановки целей, контроля исполнения, коучинга и оценки результатов команды.
{
"_id": "5ece64375d19c456d400f647",
"section": {
"_id": "5eb83a5b33f00a0a9c32a234",
"__v": 0,
"is_important": true,
"sortindex": 70,
"alias": "rabochiebudni",
"name": "Рабочие будни"
},
"relevantpage": null,
"__v": 4,
"photo": "/i/ar/5ece64375d19c456d400f647/image799066fa8ff03f3a5701689481088cd0.jpeg",
"putToMainPage": false,
"categories": [
{
"_id": "53ce637a9b2276a21934d223",
"meta": {
"params": "",
"count": 0,
"access": 0,
"ordering": 40,
"editor": null,
"checked_out_time": "0000-00-00 00:00:00",
"checked_out": 0,
"published": 1,
"description": "<p><br mce_bogus=\"1\"></p>",
"image_position": "left",
"section": "1",
"image": "",
"alias": "2012-02-14-07-43-24",
"name": "",
"title": "Новости Рош",
"parent_id": 0,
"id": 140
},
"__v": 0,
"alias": "novosti-rosh",
"name": "Roche"
}
],
"type": "page",
"tags": [],
"temp": false,
"published": true,
"created_at": "2020-05-26T19:00:00.000Z",
"search": "",
"metadata": "",
"metadesc": "",
"metakey": "",
"ordering": "",
"urls": "",
"images": "",
"state": "",
"text": "",
"outercode": "",
"introtext": "<p style=\"text-align: center;\"><img style=\"width: 900px;\" src=\"/i/ar/5ece64375d19c456d400f647/image799066fa8ff03f3a5701689481088cd0.jpeg\" data-filename=\"27050-min.jpg\"><br></p><p>Заявки на участие принимаются до 19 июня 2020 г. <br></p><p>Компания «Рош» объявляет о начале приема заявок на участие в программе развития молодых специалистов Roche TransforMakers. Шесть победителей в течение двух лет пройдут подготовку к работе в одной из самых динамичных и перспективных отраслей экономики и приобретут опыт в четырех направлениях деятельности международной биотехнологической компании по выбору — продажи, медицинское направление, финансы и закупки, молекулярно-генетическая диагностика.</p><p>Для участия в конкурсе необходимо иметь диплом о высшем образовании, полученный не более 3-х лет назад, возможность работать полный рабочий день, а также знание английского языка на уровне Upper Intermediate и выше. Подробнее ознакомиться с необходимыми требованиями, а также подать заявку на участие в программе можно на сайте <a href=\"https://roche.fut.ru\" target=\"_blank\">https://roche.fut.ru</a>. Сбор заявок проходит в период с 25 мая по 19 июня 2020 г.</p><hr><p style=\" text-align: center;\"><img style=\"width: 70px; height: 54.6px;\" src=\"/i/ar/5d516d8911b12b7e8831a709/imagebd0c3b27e601449d474f5571ced5478f.png\" data-filename=\"kavychki_50%.png\"></p><p style=\"font-size: 20px; font-style: italic; text-align: center; color: rgb(206, 198, 206);\"><b>Иванна Перетягина, руководитель отдела по работе с персоналом АО «Рош-Москва»:</b> <br>«Программа Roche TransforMakers — это уникальная возможность для молодых специалистов, которые планируют построить успешную карьеру в международной компании, связать свое профессиональное будущее с медициной, биотехнологиями и инновациями. Молодые таланты смогут погрузиться в бизнес-процессы и уникальную культуру компании “Рош”, получить опыт работы над сложными и интересными проектами под руководством опытных менеджеров-наставников».</p><hr><p><span style=\"font-weight: bold;\">О направлениях программы Roche TransforMakers</span><br>В рамках направления продажи (Commercial) молодой специалист научится понимать процесс вывода лекарственных препаратов на рынок и управлять собственными проектами. В рамках медицинского направления (Medical) участники пройдут подготовку в области медицинской информации и научного обмена, а также фармаконадзора. Экспертизе в финансах, управлению бизнес-процессами в организации нового поколения научит направление финансов и закупок (Finance&Ops). Погружение в команду Foundation Medicine, Inc. (FMI), отдел молекулярно-генетической диагностики, позволит принять участие в проектах на разных этапах развития, а также понять основные возможности, которые открывает персонализированный подход в медицине, в частности, в онкологии, для пациента, врача и системы здравоохранения.</p>",
"oldurl": "",
"staticurl": "",
"alias": "article-roche-transformakers-2020527.html",
"sphinxid": 33,
"name": "«Рош» запускает двухлетнюю оплачиваемую программу развития для молодых специалистов."
}
Последние публикации
Кому в фарме жить хорошо?
Подпишись на нашу рассылку и получай раз в месяц обзор новых вакансий, лайфхаки о работе и сравнительные индексы работодателей
Нажимая на кнопку «Подписаться» я соглашаюсь с
Политикой обработки персональных данных
