Автор Тема: Электронный медицинский представитель - дело ближайшего будущего?  (Прочитано 4354 раз)

Fleck

  • Старожил
  • *
  • Сообщений: 149
  • Карма: +20/-3
2Almazz:
Я таким профилем пациентов не занимаюсь;)

Redactor

  • Главный смотритель
  • *
  • Сообщений: 8647
  • Карма: +1028/-65
2Fleck: 2Almazz:
Давайте оставим личность дурно воспитанного Чайника в покое и вернемся к обсуждению идеи введения ЭМП.
Как и любой проект, эту тему можно, конечно, "довести до ума", но вопросов, как обычно, стоящих перед менеджером три:
- Сколько это будет стоить?
- Как долго отладка системы будет происходить?
- Как это повлияет на продажи?
Помниться, имплементация новой импортной электронной системы отчетности заняла 2 года, обошлась компании более, чем в 150 000$ и, в конце концов была оставлена.  А это была лишь CRS.
Мы помним, что главная задачей МП на визите - это продажа конкретного количества препарата определенному кругу пациентов ( а вовсе не образование-информирование врача, выяснение его потенциала и проч. инструменты продажи). Продажа - это , прежде всего коммуникация, и чем более она персонифицирована, тем будет успешее. Именно этот фактор заставляет все компании, работающие с людьми, содержать штат "живых"  сотрудников.
Преимуществами МП являются, прежде всего:
- персонифицированность общения
- гибкость в обучении и специализации
- возможность эффективного контроля
- легкость в получении и обработке результатов обратной связи от клиента.
На настоящем этапе развития мирового фармрынка я не вижу скорого, недорогого и эффективного инструмента практического воплощения идеи ЭМП в практику ФК.
Чего-чего, а Маниловых всегда у нас хватало. Видимо тот, кто разместил ( а потом его начальник убрал) вышеупомянутую вакансию был вдохновлен бесплатными обучающими курсами  Coursera и EdX, но они ориентированы на студентов, а не клиентов коммерческих организаций.
« Последнее редактирование: 31 Январь, 2018, 21:33:31 от Redactor »

Fleck

  • Старожил
  • *
  • Сообщений: 149
  • Карма: +20/-3
2Redactor:
Цитировать
Давайте ....... вернемся к обсуждению идеи введения ЭМП.

На данном этапе, тем более, поскольку эта вакансия была закрыта, продержавшись пару дней, ЭМП - не более, чем как Вы сказали, "Маниловщина".
Когда я открыл эту тему, то рассчитывал, что если кто что-то знает или является сторонником этого метода, то пусть даст точное определение ЭМП и электронному визиту. Этого никто не сделал. Поэтому обсуждать пока нечего)

И в описании функционала вакансии есть такая фраза

Цитировать
тестирование различных гипотез о том, как может выглядеть электронный медицинский представитель, получение обратной связи от фармацевтических компаний, выведение на рынок готового продукта;
То есть, для самого работодателя ЭМП - пока не более, чем гипотеза. :D

Almazz

  • Легенда
  • *
  • Сообщений: 1732
  • Карма: +187/-39
  • Неукротимый
Такие гипотезы хорошо разрабатываются под водочку на кухоньке )
Вакансию явно открыли для чьего-нибудь родственника и для проформы вывесили на пару дней на hh.
С каких это пор бизнес стал спонсировать фундаментальные исследования? )
Лишь получая в день по тыще, становишься добрей и чище!